Dr. Andrea Frenzel

Persönliche Meinung

Ich bin überzeugt vom Wert der Diversität als Quelle sich ergänzender Ansätze, Perspektiven und Ideen. Meine Überzeugung ist, dass Diversität aber nur dann zu einem besseren Ergebnis führt, wenn es gelingt, einander zu verstehen, aufeinander zuzugehen und die Unterschiedlichkeit gegenseitig wertzuschätzen. Über das Netzwerk Generation CEO möchte ich dazu beitragen, Erfahrungen austauschen, wie wir als Führungskräfte noch mehr Frauen erreichen können, sich in diesen Dialog einzubringen und erfolgreich zu sein.