Danica Siemer

Persönliche Meinung

Die Initiative Generation CEO hat für mich eine hohe Bedeutung erlangt. Zu Beginn konnte sich vermutlich keine der Preisträgerinnen vorstellen, wie sich die neu aufgesetzte Initiative etablieren würde. Nach nunmehr sechs Jahren ziehe ich für mich ein äußerst positives persönliches Resümee.

Es ist ausgesprochen anregend sich mit ambitionierten, kompetenten und charakterstarken Frauen kontinuierlich auszutauschen. Vor allem das Sparring mit Gleichgesinnten helfen mir bei meiner persönlichen Entwicklung sowie der Planung von Karriereschritten. Gerade unsere regelmäßigen Treffen und auch die gemeinsame Arbeit wie die Organisation von Kongressen und Veranstaltungen bestärken mich, unser Thema „Frauen in Führungspositionen als Selbstverständlichkeit“ weiter in die Gesellschaft zu tragen.

Es ist mittlerweile ein qualitativ hochwertiges Netzwerk entstanden, dem ich mich sehr verbunden fühle. Ich werde mich weiterhin aktiv engagieren, möchte meine Erfahrungen weitergeben und auch gerne mit gutem Beispiel für nachrückende Managerinnen vorangehen. An dieser Stelle mein Dank an Heiner Thorborg und die Sponsoren, die es mir ermöglichten, von Beginn an Teilnehmerin der Generation CEO zu sein.